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                            主編：都  陽
      
                            創刊時間：2013年
      
                            主管單位：中國社會科學院
      
                            主辦單位：中國社會科學院人口與
      勞動經濟研究所
      
                                  國內發行：北京報刊發行局
      
                            郵發代號：80-459
      
                            國際發行：中國國際圖書貿易總
      公司
      
			    海外發行代號：BM 2069
      
                            國內統一刊號：CN 10-1128/F
      
			    國際標準刊號：ISSN 2095-6703
        
            
      
        
      
    
      

      
            
      
            



      
    
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                    標題：
                    作者：
                     
                    關鍵詞：
                     
                     
                    
                    
                
            
      
        
      
    
      
    
    
      
           
      
               
               
                   
        
                       
      • 二孩政策、人口老齡化和財政社會福利支出預測
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      • [摘要]最近出臺的“二孩政策”旨在調整中國的人口結構，扭轉人口老齡化趨勢，減輕公共財政的福利支出壓力。本文在三種不同的生育率假設下，通過建立人口模型，預測了到2050年公共財政在教育、養老和醫療衛生上的支出。預測結果顯示，三項支出在2050年以前受生育率的影響很小。把勞動參與人口占勞動年齡人口的比重大幅提高，是解決短中期公共財政轉移支付壓力的有效途徑。延遲退休年齡和降低養老及醫療保險的繳費比例是提高勞動參與率的必要措施。
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      • 作者：
        魯蓓;
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      • 全文[ PDF 3135.0 KB ] 2016.4（3）   共有 4920 人次瀏覽
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      • 工業化對工作場所雇傭關系的影響研究——基于案例的分析
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      • [摘要]本文采用案例研究方法，分別從微觀企業層面和宏觀國家層面分析工業化如何影響工作場所內的雇傭關系。研究以資源保存理論為基礎，以富士康跳樓事件單一樣本為研究對象，發現在工業化快速發展階段，個體和組織的資源流動狀況發生較大變化，并影響雇傭關系。研究從宏觀角度對美國、中國、日本和韓國四國同一工業化發展階段的勞資關系狀況進行橫向比較，進一步探討工業化通過城市化和產業轉型對工作場所勞動關系的影響。借鑒工業化國家的發展經驗，為改善當前雇傭關系狀況，政府應平衡社會分化和社會整合的速度，平衡雇傭關系雙方的利益，政府...
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      • 作者：
        孫彥玲;張麗華;丁雯雯;
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      • 全文[ PDF 2580.0 KB ] 2016.4（3）   共有 4757 人次瀏覽
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      • 中國工業行業的產能與出口強度
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      • [摘要]本文利用1998-2008年中國工業企業數據庫，在剔除了短期存活企業的擾動之后，將整體出口強度的變動細分為在位企業效應、進入企業效應和退出企業效應；進而，通過放松邊際成本不變假設，從供給面出發，在控制外需、相對出口價格等傳統需求面變量的情況下，著重考慮了產能、產能利用率對不同類型企業動態效應的影響。研究發現：第一，在位企業效應高于進入企業、退出企業，是影響出口強度的主體；第二，忽略產能的影響會導致嚴重的、甚至是根本性的偏誤；第三，產能變動影響在位企業效應、進入企業效應和退出企業效應的程度和機制各異。上述...
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      • 作者：
        高凌云;屈小博;賈朋;
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      • 全文[ PDF 2392.0 KB ] 2016.4（3）   共有 5138 人次瀏覽
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      • 用“以人民為中心的發展思想”破解民生領域難題
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      • [摘要]體現在習近平同志系列重要講話，以及黨的十八大以來治國理政的新理念、新思想、新戰略中的“以人民為中心的發展思想”，理論上淵源于唯物史觀和黨的根本宗旨，也得到改革開放成功實踐的檢驗。以民生領域的理論和政策問題為研究對象的勞動經濟學，堅持這一發展思想至關重要。本文結合學習體會，嘗試從全面共享發展的角度，認識和闡釋民生領域面臨的問題和挑戰，按照構建中國特色社會主義經濟學的要求，揭示在勞動經濟學領域進行理論創新的方向。
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      • 作者：
        蔡昉;
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      • 全文[ PDF 1486.0 KB ] 2016.4（3）   共有 5032 人次瀏覽
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      • 貿易開放、外資滲透對就業轉換的影響研究
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      • [摘要]本文基于一個簡明的理論框架，分析了出口開放、進口滲透以及外資滲透對就業市場的影響及主要影響機制，采用1998-2009年中國工業企業數據庫和海關貿易產品數據庫，系統分析了中國工業部門的就業創造率、就業損失率、凈就業增長率以及就業內部轉換率的變化，并利用經驗方程考察了貿易開放度和外資滲透率對上述四個方面的影響。研究表明：第一，出口開放度、外資滲透率對就業創造率影響的顯著性要高于對就業損失率的影響，出口開放度和外資滲透率不僅會對凈就業增長率產生顯著影響，也會對產業內部的就業轉換率產生顯著影響，外資滲透率對凈...
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      • 作者：
        毛日昇;
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      • 全文[ PDF 2087.0 KB ] 2016.4（3）   共有 4927 人次瀏覽
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      • 中國城鄉就業率的變化與決定因素——基于1988-2010年中國城鎮收入調查數據的實證分析
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      • [摘要]近年來，中國城鄉勞動力市場的供求關系明顯趨緊，人口增加減速、勞動年齡人口減少和就業率下降可能是產生這一現象的主要原因。本文利用中國家庭收入調查（CHIP）1988年至2010年的微觀數據，定量描述城鄉就業率的長期變化趨勢，并從地區（省市）、家庭和個人三個層面對就業率、就業與否的決定機制進行計量分析。通過實證分析，我們得到了以下幾點發現：就業率的快速下降主要起因于城鎮居民，特別是城鎮女性過早退出勞動力市場；中高等教育的迅速擴展推延了年輕人進入勞動力市場的年齡；城鎮離退休人員比率的迅速上升和城鎮人口的老齡化加快...
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      • 作者：
        嚴善平;
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      • 全文[ PDF 2206.0 KB ] 2016.4（3）   共有 4583 人次瀏覽
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